Temat: Praca
Wyświetl pojedynczy post
adam_09
Senior Member
 
Od: 11.2010

Offline

Ignoruj użytkownika Pomoc
#640
Stary 21.12.2013, 00:11
Powiedzcie mi czy to ja jestem nienormalny czy dzisiejszych pracodawców już totalnie popier...liło ?

Szukam pracy w charakterze zarządcy nieruchomości. Wysłałem w zeszłym tygodniu CV w odpowiedzi na jedno z ogłoszeń. Dzwoni rekruterka z Agencji, szmery, bajery, przekazała ofertę swojemu zleceniodawcy. Ten zaakceptował wstępnie moją kandydaturę i powiedział, że za pośrednictwem rekruterki chce sprawdzić moje kompetencje przed spotkaniem. Rekruterka poinformowała mnie, że mam przygotować jakąś ofertę nieruchomości i rozwiązać test oraz jakiś szablon na bazie którego później miałbym przygotowywać strategię marketingu itp. Przez telefon mi nawijała więc się zgodziłem. Termin wykonania ustalono na 7 dni. Odczytuje wieczorem maila i zadania do rozwiązania jakie oznaczył pracodawca brzmią mniej więcej tak:
1) W oparciu o otrzymane materiały ( 4 zdjęcia budynku z zewnątrz ), wiedzę własną oraz oględziny nieruchomości przy ul. XYZ w mieście ZYX proszę przygotować profesjonalną ofertę handlową wynajmu powierzchni dla małego przedsiębiorcy i dużego dyskontu.
2) W oparciu o przesłany wzór umowy najmu proszę wskazać wszelkie pola zagrożeń Wynajmującego i zaproponować kauzulę ew. rozwiązania maksymalnie ograniczające jego odpowiedzialność względem Najemcy
3) Proszę przygotować odpowiedź na złożone przez Najemcę wypowiedzenie najmu, którego skutkiem będzie uznanie wypowiedzenia Najemcy za bezskuteczne ( w umowie bardzo mało klauzul dot. wypowiedzenia więc trzeba bazować na przepisach K.C. w głównej mierze )
4) Proszę określić wady i zalety nieruchomości CBN w mieście DFG ( inna niż w pkt. 1), źródła przewagi nad budynkami konkurencyjnymi, szanse, zagrożenia projektu itd.
5) Proszę wskazać metody na obniżenie kosztów zarządzania, efektywniejszej komercjalizacji powierzchni, obniżenie kosztów zatrudnienia itd.

Powyższe punkty są najciekawsze. Oczywiście jest masa innych typu jakie przeglądy techniczne są obowiązkowe w nieruchomości, które można pominąć i dlaczego ?, Co się składa na dobrą ofertę itp. itd.

Firma zajmuje się budową nieruchomości pod wynajem : lokale użytkowe, handlowe, biurowe. Szukają menadżera do zarządzania wynajmem, sprzedażą i administrowaniem tym portfelem. Nieruchomości w całej Polsce.

Teraz powiedzcie mi czy to jest normalne, że ktoś wymaga od potencjalnego pracownika wykonania takiego audytu za darmo ? Chyba ich doszczętnie popierd...iło. Zrugałem mailowo Rekruterkę, że chyba sobie jaja robią działając w ten sposób. Agencja rekrutacyjna międzynarodowa a takie kabarety. Za takie opracowania jako pracownik banku płaciłem od kilku stów do paru tysięcy jednorazowo - dla każdej z nieruchomości z osobna. A tu ktoś mnie pyta o audyt kilku nieruchomości położonych w różnych częściach kraju i ewidentnie sugeruje ich osobiste odwiedziny przed sporządzeniem odpowiedzi.

Ja .......ę co za czasy...
Odpowiedz cytując